Stellenangebot Assistenzarzt Arbeitsmedizin in Wiesbaden, Med:on Mvz

Gesucht wird ein Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) in einer etablierten Hausarztpraxis in Wiesbaden-Erbenheim, die eine persönliche Atmosphäre mit moderner Struktur verbindet. Die Stelle kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden.

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche arbeitsmedizinische Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden externen Kunden und interner Kollegen gemäß Arbeitssicherheitsgesetz, DGUV und ArbMedVV
• Durchführung und Dokumentation von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen (G-Untersuchungen etc.)
• Beratung zu Themen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Prävention und Wiedereingliederung
• Mitwirkung bei der Beurteilung von Arbeitsplätzen und Beratung zu ergonomischen, arbeitsplatzbezogenen Fragestellungen
• Durchführung von Impf- und Präventionsmaßnahmen sowie gesundheitspädagogischen Schulungen
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Sicherheitsfachkräften, Personalabteilungen und weiteren betrieblichen Akteuren
• Erstellung von Gutachten und Stellungnahmen

Das bringen Sie mit:

• Zulassung als Facharzt für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
• Facharzt für Arbeitsmedizin oder Arzt mit Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin
• Idealerweise Erfahrung in der Kundenbetreuung und Beratung von Unternehmen (von Vorteil)
• Ggf. Reisetätigkeit im Rahmen der arbeitsmedizinischen Betreuung (von Vorteil)
• Interesse an der Prävention arbeitsbedingter Erkrankungen und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Empathie im Umgang mit Menschen

Ihre Vorteile:

• Attraktives Gehaltspaket
• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
• Weiterempfehlungsprämien für neue Kollegen
• Offene Willkommenskultur mit festen Ansprechpartnern und strukturiertem Einarbeitungskonzept
• Umfassende Praxisadministration
• Regelbare Arbeitszeiten ohne Schichten und Wochenendarbeit
• Jährliches Fortbildungsbudget und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits mit Rabatten bei großen Marken
• Möglichkeit zum Jobrad-Leasing und Raum für Ideen
• Regelmäßige Supervisionen

Für Rückfragen steht Katrin Kühne, Senior Manager Recruiting & Employer Branding, zur Verfügung. Sie erreichen sie unter der Telefonnummer +49-123-456789.