Stellenangebot Facharzt Kinderheilkunde in Nürnberg, Cafeteria im Klinikum Nürnberg

Das Klinikum Nürnberg sucht zum 01.10.2027 eine Klinikdirektorin/einen Klinikdirektor für die Klinik für Neugeborene, Kinder und Jugendliche am Campus Süd in Nürnberg in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Leitung der Klinik für Neugeborene, Kinder und Jugendliche und Verantwortung für die medizinische Versorgung der pädiatrischen Patientinnen und Patienten am Klinikum Nürnberg
• Vertretung des Fachs Kinder- und Jugendmedizin in Forschung und Lehre an der PMU am Klinikum Nürnberg und Setzen entscheidender Impulse für das wissenschaftliche Profil des Fachs Kinder- und Jugendmedizin
• Verantwortung für die medizinische und ökonomische Prozessqualität sowie für die stetige Weiterentwicklung der Klinik
• Mitwirkung bei Qualitäts- und Risikomanagement-Programmen
• Engagement, insbesondere in der ärztlichen Aus-, Fort- und Weiterbildung
• Strategische Weiterentwicklung und Positionierung der Klinik im überregionalen Wettbewerb
• Vorantreiben der standortübergreifenden Weiterentwicklung hochspezialisierter Leistungsangebote
• Beitrag zum ökonomischen Erfolg des Klinikums Nürnberg durch Kreativität, Organisationstalent und Kompetenz

Das bringen Sie mit:

• Facharztbezeichnung für Kinder- und Jugendmedizin
• Fachspezifische Schwerpunkt- bzw. Zusatzweiterbildungen
• Herausragende klinische Erfahrungen in der gesamten Kinder- und Jugendmedizin
• Erfahrung in leitender Position mit ökonomischer Steuerungskompetenz und Personalverantwortung
• Exzellente wissenschaftliche Qualifikation im Sinne einer Habilitation oder äquivalenten wissenschaftlichen Leistung mit nachweisbaren Erfolgen in Forschung, Lehre und akademischer Nachwuchsförderung
• Internationale Reputation sowie belegte Kompetenz in der eigenständigen Akquise von Drittmitteln und Forschungsförderungen
• Verantwortungsbewusstsein, Zielorientierung, Urteilsfähigkeit, Blick fürs Wesentliche, Selbstbewusstsein, Vorbildfunktion, Innovation, Kreativität
• Kooperations- und Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeitenden, Fähigkeit Probleme zu erkennen und zu lösen, Konflikte lösungsorientiert zu bewältigen
• Wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitenden
• Akademische Kompetenz und Begeisterung bei der Weiterentwicklung der Klinik und der Universität in Patientenversorgung, Forschung und Lehre
• Strategisches Denken, vorausschauendes Planen und Organisieren, verantwortungsvolles wirtschaftliches Denken und Handeln, Kontrollieren und Steuern

Ihre Vorteile:

• Ein Umfeld mit viel Raum zur Eigeninitiative in einem motivierten und erfolgreichen Team
• Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten in der interdisziplinären Zusammenarbeit
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Bitte bewerben Sie sich bis zum 20.09.2026 mit den genannten Unterlagen ausschließlich über unser Online-Portal.