Stellenangebot Oberarzt in Lütjensee, DRK-Blutspendedienst Nord gGmbH

Für das Institut für Transfusionsmedizin Lütjensee wird eine leitende Position in Vollzeit gesucht, um die Zukunft transfusionsmedizinischer Leistungen aktiv mitzugestalten.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortliche Leitung der Institute Lütjensee und Schleswig sowie der Blutspendezentren Hamburg
• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden
• Überwachung der Aufgabengebiete und Budgetverantwortung
• Strategische und operative Weiterentwicklung des MVZ für ambulante transfusionsmedizinische Leistungen am Institut Lütjensee mit Schwerpunkt Hämostaseologie
• Optimierung der institutsübergreifenden Arbeitsabläufe und Koordination der Abteilungen
• Durchführung der ärztlichen Weiterbildung im Fach Transfusionsmedizin
• Organisation und Realisierung interner Fortbildungsmaßnahmen sowie externer Fortbildungen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben
• Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Produkten
• Verantwortung für die qualitäts- und GMP-konforme Herstellung und Freigabe der Arzneimittelchargen

Das bringen Sie mit:

• Facharztanerkennung für Transfusionsmedizin oder alternativ Innere Medizin oder Anästhesiologie mit Bereitschaft zur Erlangung der Facharztanerkennung für Transfusionsmedizin
• Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion, idealerweise im Bereich Transfusionsmedizin oder Anästhesiologie, Hämatologie oder Laboratoriumsmedizin
• Integrative Persönlichkeit mit hoher fachlicher Kompetenz und analytischen Fähigkeiten
• Wirtschaftliches, unternehmerisches und organisatorisches Verständnis
• Moderner Führungsstil, hohe Leistungsbereitschaft und Teamorientierung
• Interesse an wissenschaftlicher Arbeit und Mitwirkung an Studien und Publikationen
• Erfahrung in Vortragstätigkeit und Gestaltung strukturierter Lehrangebote
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen zwischen den Standorten

Ihre Vorteile:

• Leistungsorientiertes, außertarifliches Vergütungspaket
• Zusätzliche variable Komponenten entsprechend der Verantwortung
• Betriebliche Altersversorgung
• Umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Medizinisch hochmodernes, technologisch fortschrittliches Umfeld
• Motiviertes, fachlich exzellentes Team und kollegiale Zusammenarbeit
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
• Gestaltungsspielraum und Verantwortung für die regionale medizinische Versorgung

Bei Interesse steht Herr Prof. Tonn für weitere Informationen zur Verfügung. Er freut sich auf Ihren Anruf unter 069-6782-201.