Stellenangebot Oberarzt Innere Medizin in Köln, Kath. Krankenhaus St. Johannes-Hospital

Das St. Johannes-Hospital in Neheim sucht zum 01.10.2025, spätestens jedoch zum 01.01.2026, einen Geschäftsführenden Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Innere Medizin in Köln in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung, Steuerung und Organisation der Klinik für Innere Medizin zur Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung.
• Verantwortung für die Personalführung der zugeordneten Oberärzt*innen und Assistenzärzt*innen.
• Durchführung der notwendigen Basis-Funktionsdiagnostik am Standort mit hoher fachlicher Kompetenz.
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung auf einem exzellenten Niveau.
• Förderung und Weiterbildung der Assistenzärzt*innen zur Unterstützung deren beruflicher Entwicklung.
• Aktive Pflege einer offenen und konstruktiven Kommunikation innerhalb des Hauses sowie mit Kolleg*innen anderer Standorte und niedergelassenen Ärzt*innen der Region.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Facharztausbildung in Innerer Medizin, idealerweise vor mindestens zwei Jahren erworben, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie.
• Abgeschlossene Zusatzweiterbildung in der internistischen Intensivmedizin.
• Einschlägige Führungserfahrung in der Position als Oberarzt (von Vorteil).
• Begeisterung für die Leitung und Weiterentwicklung eines qualitativ hochwertigen Fachbereichs sowie für eine kollegiale und wertschätzende Mitarbeiterführung.

Ihre Vorteile:

• Vielfältige Einstiegs-, Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Motivierendes Arbeitsumfeld mit großartigen Kolleginnen und Kollegen.
• Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Familienfreundliche Rahmenbedingungen.
• Leistungsgerechte Vergütung inklusive zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge.
• Große Gestaltungsmöglichkeiten bei der Definition der Prozesse und Abläufe am Standort.
• Integration der eigenen fachlichen Interessen.
• Individuelle Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
• Vergünstigungen für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel.
• Urlaubsanspruch gemäß Tarifvereinbarung.
• Attraktive Mitarbeitervergünstigungen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung des Wohlbefindens.
• E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität.
• Betriebssportangebote und Zugang zu einem firmeneigenen Fitnessraum.

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