Stellenangebot Facharzt Plastische und Ästhetische Chirurgie in Hamburg, kalialab GmbH

Bei Kalia Lab, einer Klinik für Skin Longevity in Hamburg, wird eine Vollzeit- oder flexible Teilzeitstelle für einen Facharzt für Dermatologie und ästhetische und plastische Chirurgie angeboten.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung individueller Behandlungskonzepte entlang der Skin Longevity-Strategie mit Fokus auf Prävention, Hautverjüngung und sichtbare Ergebnisse.
• Führung anspruchsvoller, verständlicher und empathischer Beratungsgespräche mit klarem Blick auf Ergebnisqualität, Patientenbindung und Nachvollziehbarkeit.
• Begleitung der Patient*innen durch ihre Journey mit hoher medizinischer Eigenverantwortung und vertrauensvoller Haltung.
• Durchführung medizinisch-ästhetischer Behandlungen mit Fokus auf Natürlichkeit und Langfristigkeit.
• Ästhetische Injektionsbehandlungen, z. B. Botulinumtoxin und Hyaluronsäure-Filler zur Faltenbehandlung und gezieltem Faceshaping.
• Arbeiten mit regenerativen Verfahren wie PRP, Mesotherapie, Medical Needling und Kollagenboostern zur nachhaltigen Hautrevitalisierung.
• Nutzung moderner Lasertechnologien und Radiofrequenzneedling zur gezielten Hautoptimierung mit evidenzbasierten Anwendungen.
• Durchführung von Blutanalysen (Phlebotomie) und Überwachung von Infusionen.
• Enger Austausch mit der medizinischen Kosmetik zur Gewährleistung eines ganzheitlichen Behandlungskonzepts.
• Übernahme fachlicher Verantwortung für Behandlungen und Patient*innen.
• Aktive Mitgestaltung der Behandlungsphilosophie durch Feedback, Supervision und Mentoring jüngerer Kolleg*innen.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Facharztausbildung in Dermatologie und ästhetischer und plastischer Chirurgie.
• Erfahrung in der Durchführung medizinisch-ästhetischer Behandlungen.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz.
• Hohe medizinische Eigenverantwortung und Empathie.
• Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Engagement für kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung.

Ihre Vorteile:

• Flexible Zeiteinteilung (4- bis 5-Tage-Woche oder individuelle Modelle, ohne Nacht- oder Feiertagsdienste).
• Internes Fortbildungsangebot (Produkte, Technik, Kommunikation).
• Attraktive Vergütung nach Erfahrung: Fixum + Umsatzbeteiligung.