Stellenangebot Facharzt Arbeitsmedizin in Hamburg, ThyssenKrupp Marine Systems AG

Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) bei TKMS in Hamburg, einem führenden Systemanbieter im Bereich Schiffbau und maritimer Sicherheitstechnologien. Flexible Arbeitszeitmodelle sind möglich.

Ihre Aufgaben:

• Arbeitsmedizinische Betreuung der Mitarbeiter am Standort Hamburg gemäß § 3 ASiG und DGUV V2
• Durchführung der arbeitsmedizinischen Vorsorge und reisemedizinischen Beratungen, inklusive Impfungen
• Organisation betriebsärztlicher Sprechstunden mit sozialmedizinischen, ergonomischen und arbeitsplatzbezogenen Fragestellungen
• Sicherstellung der allgemein- und notfallmedizinischen Versorgung der Mitarbeitenden und Betreuung der Werksambulanz
• Teilnahme an Arbeitsplatzbegehungen und Mitwirkung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
• Unterstützung von Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung und des betrieblichen Wiedereingliederungsmanagements
• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in Fragen des Gesundheitsschutzes und der Prävention
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Arbeitssicherheit, Gesundheitsmanagement, Human Resources und den betrieblichen Interessenvertretern

Das bringen Sie mit:

• Facharzt für Arbeitsmedizin oder Facharzt mit Zusatzweiterbildung Betriebsmedizin
• Erfahrung in der Arbeitsmedizin über die Weiterbildungszeit hinaus (von Vorteil)
• Teamfähigkeit und fachübergreifende Kommunikation
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
• Sicherer Umgang mit gängigen MS Office Anwendungen
• Kenntnisse in CGM-ISIS-MED oder in einer anderen Softwareanwendung für Arbeitsmedizin (von Vorteil)
• Organisatorische Fähigkeiten sowie Selbständigkeit
• Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

Ihre Vorteile:

• Attraktive außertarifliche Vergütung
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Bikeleasing
• Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (Hansefit–Netzwerk)
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
• Möglichkeit zur Besetzung der Position als Tandem in geteilter Führung (shared Leadership)

Bewerbungen sind online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist willkommen. Ansprechpartner für die Bewerbung ist Liam Luca Rothe.