Augenmedizin Darmstadt - Dr. Hessemer MVZ GmbH

Die Augenmedizin Darmstadt / Dr. Hessemer MVZ GmbH ist ein 1996 gegründetes, unabhängiges Medizinisches Versorgungszentrum für Augenheilkunde mit fünf Standorten in Darmstadt und Riedstadt. Ein Team aus 15 Ärztinnen und Ärzten bietet allgemeine und spezialisierte augenärztliche Sprechstunden sowie operative Behandlungen an. Schwerpunkte sind Operationen des Grauen Stars, Makulabehandlungen, Lidoperationen und Augenlaserbehandlungen. Moderne Medizintechnik und eine leistungsfähige IT-Infrastruktur unterstützen die medizinische Versorgung.

Die Augenmedizin Darmstadt / Dr. Hessemer MVZ GmbH ist ein unabhängiges Medizinisches Versorgungszentrum mit Schwerpunkt Augenheilkunde. Das Augenzentrum wurde 1996 von PD Dr. med. habil. Volker Hessemer gegründet und wird seit 2025 ärztlich von Dr. med. Monica Lang geleitet. Das Unternehmen betreibt fünf Standorte, davon vier in Darmstadt und einen in Riedstadt. Zum Ärzteteam gehören 15 Ärztinnen und Ärzte. Insgesamt beschäftigt das MVZ rund 80 Mitarbeitende. Moderne Medizintechnik und eine optimierte IT-Infrastruktur bilden die Grundlage für Diagnostik und Behandlung.

Das Leistungsspektrum umfasst allgemeine sowie spezialisierte augenärztliche Sprechstunden und zahlreiche ambulante Augenoperationen. Zu den Schwerpunkten zählen:

• allgemeine augenärztliche Untersuchungen und Behandlungen
• Voruntersuchungen und Operationen des Grauen Stars
• Makulasprechstunden und operative Medikamenteneingaben bei Makulaerkrankungen
• Beratung und operative Lidstraffungen bei Schlupflidern
• Augenlaserbehandlungen, unter anderem bei Netzhauterkrankungen und Nachstar
• Sehschule und Kinderaugenheilkunde bei Schielen
• ergänzende allgemeinmedizinische Sprechstunden und OP-Fähigkeitsuntersuchungen am Standort Marienhospital

Die Augenmedizin Darmstadt beschäftigt neben Ärztinnen und Ärzten unter anderem medizinische Fachangestellte, Pflegekräfte, augenoptische Fachkräfte und Auszubildende. Das Unternehmen legt Wert auf individuelle berufliche Weiterentwicklung, Fortbildung und interkulturelle Kompetenz. Angeboten werden unter anderem:

• verschiedene Beschäftigungsmodelle in Vollzeit und Teilzeit
• Weiterbildungsmöglichkeiten in der Augenheilkunde
• Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten
• interne und externe Fortbildungsangebote
• Unterstützung bei ÖPNV- oder Parkplatzkosten
• betriebliches Trainings- und Fitnessangebot